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2009628 (第92期)

培訓師之路

在上星期,多年來的其中一個目標終於開始執行,就是開辦Train-the-Trainer的工作坊,目的是希望匯聚更多對培訓有熱誠,希望透過培訓的技能,甚至培訓師這個職業去成就自己想要的理想人生。 

當中除了心態,知識及技巧的訓練及分享外。我心裡有一個議題,希望可以大家討論,就是自由人身份的培訓師,在香港能否有所作為;所謂自由人身份,不是受雇於任何機構,也不是投資去開設培訓機構,招聘培訓師去教授課程,而是以自僱形式去經營。培訓市場的潛力沒有人會懷疑,但是用可種方式進入這個很行業,亦有很大的討論空間。 

我在七年前創業,同期的入行的,即自由人身份的培訓師,到今天仍然可以生存的,不到一半,可以賺大錢的,更是寥寥無幾。 

所以,我在這次的工作坊,用辯論的方法,讓參加者去探索這個令人矛盾的議題,經過認同及激烈的辯論,正反的結論如下: 

覺得自由人身份培訓師有可為的,觀點是:

  • 成本控制容易

  • 可以有自己的風格及自己一派的課題

  • 雜項開支少,邊際利潤高

  • 時間靈活,可以有更多時間去進修自己

  • 擁有自己的Fans  

覺得自由人身份培訓師很難有作可為的,觀點是

  • 收入不穩定

  • 很難獲得客人信任

  • 所有營運都要自己打點,效率低

  • 難與大公司去競爭

  • 做生意跟培訓是兩種截然不同身份,很難兼顧  

而當中給我的啟示,是如你覺得自由人身份的培訓師有可為,你必須去克服上述反方的意見,因為經營一盤生意,比較去教授一個課程,難度要高許多。 

歐陽劍偉